Piotr

Nie każda firma zaczyna się od biznesplanu. Historia Bonapi zaczęła się od człowieka, który doskonale wiedział, czym jest ciężka praca.

Piotr dorastał w niewielkiej miejscowości, gdzie uczciwość, obowiązkowość i szacunek do pracy były codziennością. Już jako nastolatek opuścił rodzinny dom, aby kontynuować naukę w szkole z internatem. Był to pierwszy krok w stronę samodzielności i odpowiedzialności za własną przyszłość.

Po ukończeniu szkoły wyjechał do Holandii. Jak wielu Polaków rozpoczynających życie za granicą, zaczynał od najniższego szczebla – jako pomocnik montera rusztowań. Pracował fizycznie, uczył się języka, poznawał nowe realia i każdego dnia zdobywał doświadczenie. To właśnie wtedy zrozumiał, jak ważny jest dostęp do rzetelnej wiedzy, dobrych szkoleń i ludzi, którzy potrafią przekazać praktyczne umiejętności.

To również wtedy poznał Nicole, swoją przyszłą żonę. Razem budowali życie w Holandii, zakładali rodzinę i stawiali przed sobą kolejne cele. Z czasem pojawiła się myśl, aby wykorzystać zdobyte doświadczenie do stworzenia czegoś własnego.

W wieku 30 lat Piotr rozpoczął działalność jako ZZP. Początki nie były łatwe. Po godzinach pracy przygotowywał materiały, tworzył plany, szukał klientów i rozwijał swoją wizję krok po kroku. Były momenty zwątpienia, niepewności finansowej i wiele wyrzeczeń, ale była też determinacja, by stworzyć firmę opartą na wartościach, których sam oczekiwał, rozpoczynając pracę za granicą.

Tak narodziło się Bonapi Training Center.

Dziś Bonapi to nowoczesne centrum szkoleniowe, które każdego roku pomaga tysiącom osób zdobywać kwalifikacje zawodowe i rozwijać swoją karierę. Firma nieustannie się rozwija, otwierając nowe kierunki działalności i kolejne ośrodki szkoleniowe, jednak jej fundament pozostaje niezmienny – praktyczna wiedza, bezpieczeństwo i szacunek do ludzi.

Choć Piotr nie prowadzi już szkoleń, nadal aktywnie rozwija firmę, spotyka się z partnerami biznesowymi i wyznacza kierunek jej dalszego rozwoju. Wierzy, że największą wartością Bonapi są ludzie – zarówno ci, którzy tworzą zespół, jak i ci, którzy każdego dnia powierzają firmie swoją przyszłość zawodową.