Cum să găsești un loc de muncă în logistică - ghid pas cu pas pentru imigranții din UE în Țările de Jos

Logistica este de ani de zile unul dintre sectoarele cu cea mai rapidă dezvoltare din Țările de Jos. Centrele de distribuție, depozitele și companiile de transport caută constant angajați noi - atât persoane fără experiență, cât și specialiști cu autorizații. Pentru mulți imigranți din Uniunea Europeană, inclusiv polonezi, români și cetățeni ai altor state UE, acesta este primul pas către un loc de muncă stabil în străinătate, un program regulat și posibilități de dezvoltare profesională.

În același timp, piața muncii din logistică s-a schimbat în ultimii ani. Doar dorința de a munci nu mai este întotdeauna suficientă. Cunoașterea regulilor de siguranță, certificatele și disponibilitatea de a lucra într-un mediu modern de depozitare devin tot mai importante. Dacă plănuiești să pleci în Țările de Jos sau vrei să schimbi locul de muncă pentru unul mai bine plătit, citește mai departe și vei afla cum să te pregătești pentru intrarea în sectorul logistic.

De ce logistica din Țările de Jos are nevoie constantă de angajați?

Țările de Jos reprezintă unul dintre cele mai importante centre logistice din Europa. Portul din Rotterdam, aeroportul Schiphol și rețeaua extinsă de depozite și centre de distribuție care deservesc întreaga piață europeană joacă un rol uriaș. În practică, acest lucru înseamnă mii de locuri de muncă în depozite, centre de sortare, firme de curierat și fabrici.

Comerțul online are, de asemenea, o influență majoră asupra dezvoltării sectorului. Companiile logistice procesează comenzi non-stop, de aceea este nevoie de angajați atât pentru activități simple de depozit, cât și pentru posturi mai tehnice legate de transportul intern sau coordonarea proceselor.

Pentru imigranții din UE este important faptul că multe firme angajează persoane fără cunoașterea limbii neerlandeze. În același timp, angajatorii cer tot mai des comunicare de bază în limba engleză și disponibilitatea de a lucra conform standardelor olandeze de siguranță.

Ce posturi sunt disponibile în logistică?

Contrar stereotipurilor, logistica nu înseamnă doar mutarea manuală a coletelor. Sectorul include multe posturi cu niveluri diferite de responsabilitate și salarizare.

Cel mai des vei întâlni oferte pentru posturi precum:

• order picker,
• lucrător în depozit,
• operator EPT,
• operator reachtruck sau stivuitor,
• ambalator și sortator,
• lucrător în departamentul de expediere,
• controlor de calitate,
• lucrător cross-dock,
• coordonator de depozit,
• team leader.

În centrele logistice mari, munca este de obicei bine organizată. Fiecare angajat răspunde de o etapă concretă a procesului - pregătirea comenzilor, transportul mărfii, încărcarea sau controlul calității. Datorită acestui lucru, chiar și persoanele fără experiență anterioară se pot adapta relativ repede la muncă.

O modalitate de a avea acces la mai multe locuri de muncă în logistică este obținerea unui certificat pentru operarea stivuitorului. Dacă vrei să lucrezi ca operator, vezi cursul de stivuitorist⁠ și află cum poți dobândi cunoștințele și abilitățile necesare.

Cum arată munca într-un depozit din Țările de Jos?

Condițiile de muncă depind de firmă și de tipul depozitului. Munca într-un centru de distribuție al unui supermarket arată diferit față de munca într-un depozit de electronice sau în industria automotive. În majoritatea cazurilor, angajații folosesc sisteme de scanare, terminale mobile și sisteme automate de depozitare.

În practică, o zi de lucru arată adesea asemănător:

• începerea turei și instructajul de siguranță,
• alocarea postului sau a sectorului,
• pregătirea comenzilor conform sistemului,
• transportul mărfurilor,
• pregătirea expedierii,
• controlul calității și menținerea ordinii la locul de muncă.

În multe depozite există norme de productivitate, dar în același timp firmele pun mare accent pe siguranța muncii. Acest lucru se aplică mai ales circulației stivuitoarelor, lucrului pe rampe și manipulării încărcăturilor mai grele.

Munca de operator de stivuitor este una dintre opțiunile de angajare în depozitele și centrele logistice din Olanda. Dacă iei în considerare această meserie, citește mai multe despre munca de operator de stivuitor în Olanda⁠ și află ce cerințe pot avea angajatorii.

Dacă vrei să lucrezi ca operator de stivuitor, nu este suficient să știi doar cum să conduci utilajul. Trebuie să știi și cum să ridici și să deplasezi încărcăturile în siguranță. Află cum să citești diagrama de sarcină a unui stivuitor și de ce depinde capacitatea reală de ridicare a utilajului.

Ce documente și formalități sunt necesare?

Pentru a lucra legal în Țările de Jos ca cetățean al Uniunii Europene, de regulă nu ai nevoie de permis de muncă. Totuși, trebuie să rezolvi câteva formalități de bază.

Cele mai importante sunt:

• numărul BSN,
• cont bancar,
• asigurare de sănătate,
• act de identitate valabil,
• uneori cazier judiciar - în funcție de post.

Unele agenții ajută la organizarea acestor formalități, dar este bine să verifici din timp condițiile colaborării. Acordă atenție în special aspectelor legate de cazare, transportul la muncă și clauzele privind salariul.

Este experiența necesară?

Nu întotdeauna. Multe firme angajează persoane fără experiență și le instruiesc la locul de muncă. Acest lucru se aplică mai ales activităților simple de depozit și pregătirii comenzilor. Situația este complet diferită în cazul posturilor tehnice sau al celor care presupun operarea echipamentelor.

Dacă vrei să găsești mai repede un loc de muncă mai bine plătit, merită să obții calificări suplimentare, cum ar fi:

• autorizație pentru stivuitor,
• certificat reachtruck,
• training EPT,
• curs pentru lucru la înălțime,
• certificat VCA.

În practică, persoanele care au cursuri suplimentare au mai multe oferte din care să aleagă și ajung mai des în firme care oferă condiții de muncă mai stabile.

De ce este VCA important și în logistică?

Multe persoane asociază VCA exclusiv cu domeniul construcțiilor sau al industriei. Însă certificatul apare foarte des și în logistică, mai ales în centre mari de distribuție și depozite tehnice.

VCA confirmă cunoașterea regulilor de securitate și sănătate în muncă. Pentru angajator este un semnal că angajatul:

• cunoaște procedurile de bază de siguranță,
• știe să reacționeze la riscuri,
• înțelege regulile de lucru într-un mediu industrial,
• poate colabora în siguranță cu alți angajați și operatori de echipamente.

În practică, multe firme logistice cer VCA de la angajații tehnici, operatorii de echipamente de depozit, șefii de echipă și persoanele care lucrează în depozite industriale.

Unde este cel mai bine să cauți un loc de muncă în logistică?

Cele mai multe oferte apar în regiunile puternic legate de transport și distribuție:

• Rotterdam,
• Tilburg,
• Venlo,
• Eindhoven,
• Utrecht,
• zona Amsterdam și Schiphol.

Poți căuta un loc de muncă:

• direct pe site-urile firmelor logistice,
• prin agenții de muncă olandeze,
• pe platforme cu oferte de muncă,
• prin recomandările cunoscuților,
• în comunități ale imigranților din UE care lucrează în Țările de Jos.

Merită să fii atent la ofertele care nu precizează condiții concrete de angajare sau promit câștiguri nerealist de mari fără experiență. O agenție serioasă precizează clar:

• tariful orar,
• sporurile pentru ture,
• costurile de cazare,
• sistemul de transport,
• tipul contractului.

Cum îți poți crește șansele pentru un loc de muncă mai bun?

Cea mai mare greșeală este să amâni cursurile „pentru mai târziu”. În logistică, dezvoltarea profesională începe adesea cu certificate simple, care cresc în mod real numărul ofertelor disponibile.

Angajatorii preferă să angajeze persoane care:

• dețin VCA,
• au experiență cu sisteme de depozitare,
• pot opera echipamente de transport intern,
• cunosc limba engleză la nivel de bază,
• înțeleg regulile de siguranță la locul de muncă.

Un avantaj suplimentar este disponibilitatea de a lucra în ture și flexibilitatea. În multe firme, implicarea și responsabilitatea sunt cele care decid promovarea către posturi de coordonare.

Oferă logistica posibilități de dezvoltare?

Cu siguranță, da. Pentru multe persoane, munca în depozit este începutul unei cariere mai lungi în Țările de Jos. După acumularea experienței, te poți dezvolta către roluri precum:

• operator de echipamente specializate,
• șef de echipă,
• coordonator de depozit,
• planificator logistic,
• specialist în transport,
• posturi tehnice și industriale.

În firmele olandeze contează în primul rând competențele și siguranța muncii. De aceea, persoanele care investesc în cursuri și certificate trec, de obicei, mai repede către posturi mai bine plătite.

Vrei să crești șansele angajaților tăi în logistică?

Un angajat bine pregătit se adaptează mai repede la muncă, înțelege mai bine procedurile de siguranță și se descurcă mai ușor într-un mediu modern de depozitare. Acest lucru se aplică atât candidaților individuali, cât și echipelor întregi care lucrează în logistică, depozite și industrie.

👉 Verifică trainingurile VCA și pregătește-ți angajații pentru munca în conformitate cu standardele olandeze de siguranță. Bonapi organizează traininguri pentru persoane individuale, firme și grupuri de angajați care pleacă să lucreze în Țările de Jos.

Ai deja experiență sau te pregătești pentru examenul de operator de stivuitor? Rezolvă testul de probă pentru stivuitor⁠ pentru a-ți verifica cunoștințele despre operarea în siguranță a utilajului și pentru a te pregăti pentru partea teoretică a examenului.

Dacă vrei să fii la curent cu sfaturi despre munca în Țările de Jos, traininguri și certificate, urmărește Bonapi pe rețelele sociale sau abonează-te la newsletter.